Kinshasa, 15 février 2026 : L’Office Congolais des Postes et Télécommunications (OCPT SA) a officiellement tourné la page du conflit collectif qui l’opposait à son banc syndical. À l’issue des travaux de règlement menés sous l’arbitrage de l’Inspection Générale du Travail, les deux parties ont procédé à la signature d’un Protocole d’Entente consacrant la fin dudit conflit et ouvrant une nouvelle ère pour cette entreprise publique stratégique.
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Un accord sous haute supervision gouvernementale
La cérémonie de signature s’est déroulée sous la supervision de Son Excellence Maître José Mpanda, Ministre des Postes et Télécommunications. Sa présence a témoigné de l’importance accordée par le Gouvernement au rétablissement d’un climat social apaisé au sein de l’OCPT SA, acteur clé du secteur des postes et télécommunications en République Démocratique du Congo.
Cet engagement politique fort traduit la volonté des autorités de consolider la stabilité sociale dans les entreprises publiques, condition essentielle à toute dynamique de modernisation et de relance économique.
Huit revendications majeures au cœur du conflit
Le Protocole signé constate formellement les engagements pris par les parties en vue de clôturer le conflit collectif déclaré. Celui-ci portait principalement sur huit revendications des travailleurs, parmi lesquelles :
- Le cumul des arriérés de salaires du personnel actif et passif ;
- L’isolement des partenaires sociaux dans les dossiers sensibles et les contrats de partenariat ;
- La nécessité d’une gestion plus inclusive et transparente des questions sociales et institutionnelles.
À travers cet accord, l’employeur et le banc syndical réaffirment leur volonté commune de privilégier le dialogue social, la transparence et la concertation comme piliers d’une gouvernance apaisée.
Vers une normalisation durable des relations professionnelles
La signature de ce Protocole d’Entente marque une étape déterminante vers la normalisation des relations professionnelles au sein de l’OCPT SA. Elle consacre la fin d’une période de tensions et pose les bases d’une collaboration renouvelée entre la Direction et les représentants des travailleurs.
Au-delà de la résolution du conflit, cet accord ouvre la voie à une nouvelle dynamique de relance et de développement de l’entreprise. Dans un contexte où la modernisation des infrastructures postales et télécoms demeure un enjeu stratégique pour la transformation numérique de la RDC, la stabilité interne apparaît désormais comme un levier incontournable.
Des perspectives prometteuses pour l’OCPT SA
En tournant la page du conflit collectif, l’OCPT SA envoie un signal fort aux partenaires institutionnels, aux investisseurs et aux usagers : celui d’une entreprise résolument engagée sur la voie du redressement.
Des belles perspectives se dessinent, portées par un climat social apaisé, une volonté partagée de réforme et un accompagnement politique assumé. L’heure est désormais à l’action, à la performance et à la reconquête de la confiance au service du développement des postes et télécommunications en République Démocratique du Congo.
Cmz
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